Tapadhir B. Profile

0,0

(0 recenze)

Nyní sledujete

Chyba při sledování uživatele.

Tento uživatel neumožňuje ostatním uživatelům, aby jej sledovali.

Tohoto uživatele již sledujete.

Váš členský plán povoluje pouze 0 sledovaných. Aktualizujte zde.

Úspěšně odebráno sledování

Při rušení sledování uživatele došlo k chybě.

Úspěšně jste doporučili uživatele

Chyba při doporučování uživatele.

Došlo k chybě. Obnovte stránku a zkuste to znovu.

E-mail byl úspěšně ověřen.

$100 USD / hodinu

noida,

india

$100 USD / hodinu

Aktuálně je zde 11:20 odp.

Připojil se června 7, 2014

0 Doporučení

Tapadhir B.

@tapadhir1981

0,0

(0 recenze)

0,0

$100 USD / hodinu

noida,

india

$100 USD / hodinu

Nedostupné

Úspěšně realizované projekty

Nedostupné

V rámci rozpočtu

Nedostupné

Včas

Nedostupné

Poměr opětovného zaměstnání

HR Professional - Interested for Any HR Related Job - Backend Operations Job.

I am a talented Data Entry Operator and have loads of experience working with various employers globally. I have also worked as a Data Processing Assistant. I am also proficient in the areas of Human Resources and Microsoft Office having also worked as a Human Resources Specialist and as a Microsoft Office . I can prove my capabilities and help you to achieve your targeted goals. I am ready to be hired by you.

Zobrazit všechny Data Processing Executives v India

Kontaktujte Tapadhir B. ohledně vaší práce

Přihlaste se a proberte všechny podrobnosti prostřednictvím chatu.

Portfolio

1308178

HR Professional with 9+ Experience in Generalist HR

1308178

HR Professional with 9+ Experience in Generalist HR

Recenze

Změny byly uloženy

K dispozici nejsou žádné recenze.

Zkušenosti

Tata Teleservices Limited

čvn 2007 - Současnost

1) E-Portals (Non SAP Applications) Management • Weekly (HR SSC) Dashboard Management : E Pulse (3 Monthly & 6 Monthly Probation Status), Exit Interview, Connect 2 Solve • Portal Management: Exit interview, E-Pulse, Connect 2 Solve, E-transfer, HR analytics portal, Celebrations & LEAP &BB 2) HR Process Automation • Conceptualizing and implementing new HR IT Applications (Non SAP) • Conceptualizing and implementing improvements in existing HR IT Applications (Non SAP) • 100% Adherence to HRSSC Proce